2月24日，国产日韩欧美精品无码一区二区公司女职工委员会召开工作会议，公司党委委员、副总经理、工会主席张菊出席会议，并提要求。各基层工会女工委员、工会办公室相关人员参会。
会议总结回顾了2020年工会女职工工作，提出2021年女职工工作的总体思路和主要任务。传达了《对于开展纪念“三八”国际劳动妇女节111周年活动的通知》精神，通报了2019——2020年度公司“巾帼建功”先进单位、“三八红旗手”考核评选结果，通报了2020年各基层工会会费的收支情况等事项。
会上，各单位女工委员就新的一年如何围绕公司中心任务，加强女职工工作，培养和选拔女职工人才，开展女工委员专业培训、举办关爱女职工身心健康讲座、积极组织开展女职工喜闻乐见的文体活动等方面，展开了热烈的交流和讨论。大家踊跃发言、集思广益，为公司女职工工作开展提供了好的思路。
座谈后，张菊对女工委员们提出的工作意见建议表示赞许，并对女工委员提出了“两带头、两当好”的要求。一是带头学习。不断强化政治理论、法律法规和岗位专业技能的学习提升，增强实践能力，提高新形势下工会女工工作本领，成为行家里手。二是带头实干。以身作则，“干”字当头，积极引导女职工立足本职岗位，激发工作干劲和热情，团结动员女职工为实现公司“十四五”规划和高质量发展，发挥好“半边天”的重要作用。三是当好本单位党政和工会的助手和好帮手。作为党联系女职工的桥梁和纽带，女工委员要协助党组织和工会，主动承担起团结和引导女职工增强自尊、自信、自立、自强的“四自”精神，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”女职工队伍。四是当好女职工的贴心人和代言人，主动了解女职工的工作、生活状况，帮助解决好女职工工作中的“四期”保护、劳动安全卫生、生育保险及民主政治权利等实际问题，积极推动女职工合法权益和特殊利益得到保障和落实。